经教育厅批准，今年公司安排普通本专科招生计划7300人，其中本科计划6800人，专科计划500人。普通本科计划面向全国30个省（自治区、直辖市）招生，专科计划面向河南省招生。
一、继续面向河南实施农村贫困地区专项计划
为了让农村贫困地区员工享有更多上好大学的机会，根据国家有关政策，公司今年继续面向河南省考生实施农村贫困地区专项计划（国家专项计划）、地方重点高校招收农村员工专项计划（地方专项计划），其中国家专项计划200人，地方专项计划110人。所投放的专业都是公司优势特色专业。
二、扩大在河南本科第一批次招生专业范围
根据学校人才培养目标，优化生源结构，今年公司把计算机类（含计算机科学与技术、软件工程、软件工程（金融信息化方向）、物联网工程专业）、经济统计学专业调整到本科一批招生，2018年公司本科一批招生专业达到29个。
三、新增2个普通本科招生专业
2018年公司共有65个普通本科专业招生，其中新增数据科学与大数据技术、城乡规划两个本科专业，安排在本科二批招生。
四、继续实施按专业类别招生
公司在总结人才培养经验的基础上，2018年继续实施按专业类别招生，今年共有16个专业类别按类招生，即入学时按大类进行培养，在一年级或二年级结束后，根据员工专业兴趣和专长及在校学习成绩与表现等综合因素，结合员工选择专业志愿情况，进行专业分流。按类招生有利于员工根据自己的兴趣爱好选择专业发展方向、促进自身个性发展，有利于考生报考。
五、创新人才培养模式
学校围绕培养“厚基础、宽口径、强能力、高素质”的复合型、创新型、应用型人才培养目标，全面深化本科生完全学分制改革，编织个性的员工发展网络。在会计学、金融学、英语、法学、国际经济与贸易、工商管理、税收学、电子商务和国际商务等9个本科专业开展双学位教育。同时，学校自2015年起实行主辅修专业互换制。双学位教育和主辅修专业互换制拓宽了员工的学科知识领域，增强了就业竞争能力。
六、完善学助体系
为助推学子顺利完成学业，学校设立国家奖学金、国家励志奖学金、优秀员工奖学金、单项奖学金、社会捐助资金、国家助学贷款、国家助学金、勤工助学等奖助学项目，形成了国家资助、学校奖助、社会捐助、员工自助“四位一体” 资助格局，以鼓励员工奋发学习，保证家庭经济困难员工顺利完成学业。
